Czy miłość w pracy to dobry pomysł? "Poszukujemy jej tam, gdzie nadarza się ku temu okazja"

zakochana para
Czy warto szukać miłości w miejscu pracy?
Źródło: Sven Hagolani/Getty Images
Praca zabiera lwią część naszego życia i czasu. Nic więc dziwnego, że to właśnie w miejscu pracy część z nas nawiązuje nie tylko przyjaźnie, ale także znajduje swoje drugie połówki. Jak Polacy podchodzą do takich związków? Ilu z nas zdecydowałoby się wejść w bliższą relację z koleżanką czy kolegą z firmy? O tym rozmawialiśmy z Małgorzatą Czernecką, psycholożką i ekspertką ds. wellbeing.

Co Polacy myślą o związkach między pracownikami?

46 proc. Polaków twierdzi, że umawianie się na randki z kimś z pracy jest normalne i nie ma w tym nic złego. 42 proc. pytanych uznało, że jest to dopuszczalne, tylko 12 proc. było zdania, że takie zachowanie nie powinno mieć miejsca. Tak wynika z badania "Praca i miłość idą w parze" przeprowadzonego przez Grupę Progres.

- Pracujący Polacy mają jasno zdefiniowane podejście do kwestii związków oraz randek ze współpracownikami. Aż 71 proc. twierdzi, że to czy związek osób pracujących w danej firmie wpływa na kolegów i koleżanki z zespołu, zależy od sytuacji, 15 proc. uważa, że ma on wpływ na relacje w zespole, a 14 proc. mówi, że bliska relacja uczuciowa nie oddziałuje na innych współpracowników – mówiła Magda Dąbrowska, wiceprezes Grupy Progres i autorka badania.

Miłość i związki

Źródło: Dzień Dobry TVN
Miłość oczami dzieci - napisy
Miłość oczami dzieci - napisy
Miłość od pierwszego wejrzenia Kornelii i Marka
Miłość od pierwszego wejrzenia Kornelii i Marka
Kiedy kochamy zbyt mocno
Kiedy kochamy zbyt mocno
Czy znaleźli miłość w programie?
Czy znaleźli miłość w programie?
Czy pisać o sobie prawdę w aplikacjach randkowych?
Czy pisać o sobie prawdę w aplikacjach randkowych?
Miłość romantyczna jest szkodliwa?
Miłość romantyczna jest szkodliwa?
Miłość rośnie wokół nas
Miłość rośnie wokół nas
Sportowa miłość z "Big Brothera"
Sportowa miłość z "Big Brothera"
Miłość, która nie zna granic
Miłość, która nie zna granic
Miłość do siebie i muzyki
Miłość do siebie i muzyki
Dom pełen miłości
Dom pełen miłości
Jan Kasprowicz i historie jego miłości
Jan Kasprowicz i historie jego miłości
Miłość z „Hotelu Paradise”
Miłość z „Hotelu Paradise”
 Niezwykła historia miłości Kariny i Adam Baldychów
Niezwykła historia miłości Kariny i Adam Baldychów

Zdaniem ankietowanych czynnikiem, który decyduje o tym, jak podchodzimy do związków między kolegami czy koleżankami z pracy, jest piastowane stanowisko. Osoby, które zajmują kierownicze stanowiska, mają świadomość, że ich związek np. z podwładnym może mocno odbić się na zespole i relacji między pracownikami. Co ciekawe, pracownicy niższego szczebla, którzy nie kierują zespołem i nie odpowiadają za planowanie oraz realizację projektów, podchodzą do związków rodzących się w firmie bardzo liberalnie i nie mają takich obaw.

Ile związków powstaje w miejscu pracy?

- Niektóre statystyki mówią, że jedna czwarta par poznaje się właśnie w pracy. Inne dane wskazują na znacznie wyższy odsetek. W wielu przypadkach nawet, jeśli spotkamy w pracy kogoś, kto nas zaintryguje, to często rozum bierze górę nad uczuciami i nie decydujemy się na związek, bo mimo otwartości na relacje uczuciowe w firmie, większość Polaków nie chce pracować ze swoimi drugimi połówkami – powiedziała Magda Dąbrowska. – Zaledwie 23 proc. ankietowanych twierdzi, że chciałoby pracować z osobą, z którą jest w związku. 54 proc. nie wyobrażą sobie pracy z partnerem czy partnerką. 39 proc. pytanych przyznało, że pracowało z osobą, a 61 proc. nie ma takich doświadczeń – wyjaśniła ekspertka.

Warto dodać, że przepisy zakazujące bardzo bliskich relacji w polskich firmach praktycznie nie istnieją, prawo pracy również ich nie określa. Są jednak takie przedsiębiorstwa, które pociągają pracowników do odpowiedzialności za zaniedbania wynikające z bardzo bliskich zażyłości. Jeśli dana relacja narusza regulamin obowiązujący w firmie, para może mieć nieprzyjemności lub nawet stracić posadę.

Z jednego z ostatnich badań Vault's Office Romance Survey wynika, że na świecie tylko 28 proc. firm ma uregulowane kwestie związków między pracownikami, 29 proc. nie posiada takich regulacji, a w przypadku 43 proc. firm badani nie byli w stanie powiedzieć, czy ich pracodawca takie zapisy posiada – czyli nawet, jeśli przepis istnieje, to pracownicy o nim nie wiedzą.

Czy warto szukać miłości w miejscu pracy?

Katarzyna Oleksik, dziendobry.tvn.pl: Szukamy miłości w miejscu pracy? Czy np. zmieniając pracę mamy z tyłu głowy myśl, że może kogoś spotkamy?

Małgorzata Czernecka, psycholożka, ekspertka ds. wellbeing: Raczej nie idziemy tam z nadzieją, że znajdziemy swoją drugą połówkę. Jednak wspólne problemy, wyzwania, szefowie, współpracownicy, różnego rodzaju sytuacje sprawiają, że zbliżamy się do siebie. Do tego dochodzi ilość czasu, który ze sobą spędzamy. Połączenie tych dwóch rzeczy sprawia, że budują się między nami więzi, relacje (nie tylko damsko-męską), a stąd już prosta droga do czegoś większego.

Ludzie z pracy stanowią też ok. 80 proc. naszych znajomych. I jeśli ktoś jest singlem, to tu będzie kierował swoją uwagę i tu będzie poszukiwał potencjalnego partnera/partnerki. Mamy coraz mniej czasu na szukanie miłości offline, zwłaszcza jeśli jesteśmy już po 30-ce czy 40-ce, dlatego poszukujemy jej tam, gdzie nadarza się ku temu okazja.

Warto dodać, że wcześniej w pracy częściej zdarzały nam się krótkotrwałe romanse. Wybuch pandemii sprawił, że nasze relacje zaczęły wyglądać inaczej i inaczej zaczęły się tworzyć. Teraz budują się znacznie wolniej. Nie mamy ze sobą tak dużo kontaktu fizycznego. Zaczynamy od rozmów telefonicznych. Opowiadamy o swoich prywatnych sprawach czy trudnościach. To odroczenie kontaktu fizycznego może sprawić, że te związki będą trwalsze i będą miały zupełnie inne fundamenty. Pandemia także zweryfikowała cześć naszych relacji. Niektóre przechodziły kryzys. Jednym udało się pokonać trudności, inne musiały się zakończyć.

Czy związek z kimś z pracy nie jest zbyt dużym obciążeniem? Jak tu zachować work life balance?

Czasem ludzie zakochują się w sobie, ale pracują w innych działach. Niekiedy poznają się w jednej organizacji, ale finalnie pracują w innych firmach. I tutaj takiego obciążenia nie ma. Ono się pojawi w sytuacji, gdy para np. prowadzi wspólnie firmę – wtedy przeciążenie jest duże. Zarówno kryzysy, problemy finansowe, sukcesy wszystko przeżywa się razem.

Niektóre firmy zakazują związków między pracownikami. I choć takie relacje utrzymywane są w tajemnicy, to i tak wszyscy wiedzą i widzą, co się dzieje. Takie podwójne życie ma miejsce w wielu organizacjach. Pracownicy doskonale wiedzą, kto z kim romansuje, mimo że ma normalne życie u boku żony/męża i dzieci. Zdarza się, że takie skoki w bok są formą radzenia sobie z problemami w związku. Zamiast skorzystać z pomocy psychoterapeuty próbujemy rozwiązywać je np. używkami, pracoholizmem, całkowitym zaangażowaniem w nową pasję czy właśnie wejściem w nową relację. Kontakt z tą drugą osobą skutecznie odwraca naszą uwagę od tego, co powinniśmy ze sobą i w parze przepracować, zasila energetycznie, rozładowuje naszą frustrację, daje przestrzeń, żeby poczuć inny rodzaj emocji, lekkich i przyjemnych. Nawet jeśli tworzymy sobie romantyczną iluzję, to część osób gdzieś ma poczucie, że może sobie ułożyć życie z tą drugą osobą.

A jeśli pracują razem? Może lepiej, żeby jedno odeszło?

Niekoniecznie. Problem może się pojawić w momencie, gdy jedna ze stron awansuje. Warto się przyjrzeć tym uczuciom i zastanowić, co to w nas zmienia – w nas jako parze i jako odrębnych jednostkach. Czy ta sytuacja jest dla nas obciążeniem czy może w jakiś sposób nas wzbogaca, sprawia, że jesteśmy dla siebie większym wsparciem w trudnych momentach? Jeśli czujemy się dobrze, z tym że nasz partner zajmuje wyższe stanowisko i zarządza nami w pracy, ale np. w domu role się odwracają, to nie trzeba nic zmieniać. Ale jeśli jednak to powoduje w nas dyskomfort, jest źródłem napięć i konfliktów, to dobrze jest coś z tym zrobić. Zwykle niestety taki układ parze nie służy, bo następuje pomieszanie ról – partner lub partnerka pełniąca rolę szefa lub szefowej musi rozliczać drugą stronę z zadań. A przecież czasem mamy gorszy czas, złe samopoczucie, problemy w domu. Zwykle bierzemy się w pracy w garść i robimy, co do nas należy lub rozmawiamy o przełożeniu terminu oddania zadania. Jeśli jednak naszym szefem jest partner lub partnerka, wtedy nasze oczekiwania mogą przerastać możliwości drugiej strony i prowadzić do napięć oraz konfliktów. Badania pokazują, że mężczyźni gorzej radzą sobie w sytuacji, gdy szefową jest ich partnerka życiowa niż gdy jest odwrotnie. Dlatego też ścisła praca razem jest zwykle dla partnerów pełna wyzwań.

Warto dodać, że kiedy jesteśmy zakochani, nie myślimy o tym, czy możemy/powinniśmy pracować z tą osobą. Buzujące hormony sprawiają, że nie dostrzegamy pewnych rzeczy – nasz mózg jest skupiony tylko na tym, żebyśmy się do siebie zbliżali. Ale to też nie jest reguła. Jeśli mieliśmy za sobą np. trudniejsze rozstanie, to mamy świadomość, że ta relacja może się bardzo różnie potoczyć i będziemy chcieli to przegadać z tą drugą osobą. Trzeba także mieć na uwadze, że w przy rozstaniu konflikt obejmie też środowisko pracy. Jedni staną po naszej stronie, a drudzy będą wspierać naszego partnera/partnerkę. Dobrze jest omówić ze sobą różne scenariusze i mieć świadomość, że może przyjść moment, kiedy trzeba będzie podjąć konkretne decyzje, działania. Najważniejsze to rozmawiać ze sobą i mówić o swoich obawach.

Co zrobić, żeby nie przynosić pracy do domu?

Jeśli pracujemy razem to, co możemy zrobić, żeby nie przynosić pracy do domu?

Powiedzmy sobie szczerze, że kryzysy w pracy czy u jednej, czy u drugiej strony będzie przegadywany właśnie w domu. W ten sposób sobie z nimi radzimy. Dobrze jeśli potrafimy w domu "wyjść" mentalnie z tego życia zawodowego i o nim nie mówić. Życie prywatne zapewnia nam wtedy swego rodzaju odskocznię, zapewnia równowagę. Tam się regenerujemy i nabieramy energii na kolejny dzień. Dlatego jeśli pracujemy ze sobą – niech każdy z nas ma własną przestrzeń, jakąś autonomiczną aktywność zarezerwowaną tylko dla siebie. Brak chwilowego dystansu – fizycznego, emocjonalnego, mentalnego - może sprawić, że rozwiązanie jakiegoś problemu wyda nam się niemożliwe. Dobrze jest wychodzić z tej naszej diady, żeby zatęsknić za tą drugą osobą.

Jak uczucie do kolegi/koleżanki z pracy, którego widujemy w domu i w biurze wpływa na naszą pracę?

Bardzo silne emocje, które towarzyszą stanowi zakochania się, nie sprzyjają skupieniu uwagi. Przez ten czas jesteśmy mniej produktywni, mniej wydajni. W sytuacji odwrotnej, kiedy się rozstajemy, jest podobnie. W tym przypadku praca często jest tym miejscem, do którego uciekamy. To częsta strategia pokonywania kryzysu. Funkcjonowanie i pracowanie w takiej sytuacji, gdy cały czas natykamy się na byłego partnera/partnerkę, może być bardzo trudne. To, jak będziemy sobie z tym radzić, zależy od złożoności samego kryzysu, czasu jego trwania, intensywności, ale też od naszej odporności psychicznej oraz zdolności adaptacyjnych.

Czy związki między pracownikami powinny być zakazane?

Czy związek, który zawiązał się między współpracownikami, ma większe lub mniejsze szanse na przetrwanie?

Tu nie ma reguły. Zanim zwiążemy się z kimś z pracy, to najczęściej wcześniej przyjaźnimy się z tą osobą. Obserwujemy ją, wiemy, jak się zachowuje w różnych sytuacjach. Pracując razem, możemy ją lepiej poznać, znany opinie innych osób na jej temat. To nie jest randka w ciemno. Jednak nasze wybory nie są do końca świadomie czy racjonalne, decydujące znaczenie ma chemia naszego organizmu.

Są firmy, które zakazują związków między pracownikami. Tylko czy w sytuacji, gdy tak ogromną część naszego życia poświęcamy pracy, takie przepisy nie są trochę bez sensu? Siłą rzeczy może się zdarzyć, że coś do kogoś poczujemy, a rezygnacja z mieszanych zespołów, aby uniknąć romansów między pracownikami, to żadne rozwiązanie.

Znam wiele środowisk, gdzie to mieszanie się energii damskiej i męskiej działa nie tylko dobrze, ale wręcz bardzo motywująco. W środowiskach mieszanych obie grupy znacznie lepiej i efektywniej pracują. Podczas szkoleń, które prowadzę, kiedy grupy są homogeniczne, złożone z samych pań lub samych panów, proces przebiega inaczej, co bardzo wyraźnie widać. Obecność płci przeciwnej na sali dużo zmienia w dynamice procesu, każda z płci wnosi inną perspektywę, energię, emocje. Mieszane organizacje funkcjonują lepiej.

Choć przepisy czasem zakazują wchodzenia w bliskie relacje między pracownikami, to rzadko kiedy są egzekwowane. Szefowie nie chodzą i nie sprawdzają, nie analizują korytarzowych plotek, spekulacji, kto z kim się spotyka, umawia na randki czy romansuje. Dopóki nic się nie dzieje, nie wpływa to na jakość pracy, uznaje się, że problemu nie ma.

Zobacz także:

Autor: Katarzyna Oleksik

Źródło zdjęcia głównego: Sven Hagolani/Getty Images

podziel się:

Pozostałe wiadomości

Samotność, stres i szok młodej mamy. "W łazience się zamykałam i płakałam"

Samotność, stres i szok młodej mamy. "W łazience się zamykałam i płakałam"

Takiego programu dawno nie było. W pracy stawi się wyjątkowy skład prowadzących

Takiego programu dawno nie było. W pracy stawi się wyjątkowy skład prowadzących

Quiz. Sprawdź, co wiesz o wielkanocnych potrawach?

Quiz. Sprawdź, co wiesz o wielkanocnych potrawach?

Żurek i barszcz biały - czym się różnią te wielkanocne zupy?

Żurek i barszcz biały - czym się różnią te wielkanocne zupy?

Rebel Wilson straciła dziewictwo w wieku 35 lat. "Ludzie mogą poczekać, aż będą gotowi"

Rebel Wilson straciła dziewictwo w wieku 35 lat. "Ludzie mogą poczekać, aż będą gotowi"

Nowy uczestnik wszedł do "Hotelu Paradise 8" i od razu namieszał

Nowy uczestnik wszedł do "Hotelu Paradise 8" i od razu namieszał

Serowe pyszności na Wielkanoc. Poznaj przepisy Andrzeja Polana na dania z serem długodojrzewającym
Materiał promocyjny

Serowe pyszności na Wielkanoc. Poznaj przepisy Andrzeja Polana na dania z serem długodojrzewającym

Jak gwiazdy spędzają Wielkanoc? Marzena Rogalska: "Szaleństwo"

Jak gwiazdy spędzają Wielkanoc? Marzena Rogalska: "Szaleństwo"

Tradycje wielkanocne - zwyczaje, ciekawostki i symbole Wielkanocy. Co powinno być w koszyczku wielkanocnym?

Tradycje wielkanocne - zwyczaje, ciekawostki i symbole Wielkanocy. Co powinno być w koszyczku wielkanocnym?

"Po Wielkanocy sałatkę jarzynową wyrzuca 68% Polaków". Znana dziennikarka radzi, co z niej zrobić

"Po Wielkanocy sałatkę jarzynową wyrzuca 68% Polaków". Znana dziennikarka radzi, co z niej zrobić

Wojciech Modest Amaro podzielił się rodzinną nowiną. "Piękny Aniołek już jest na świecie"

Wojciech Modest Amaro podzielił się rodzinną nowiną. "Piękny Aniołek już jest na świecie"

Wyjątkowe dania z drobiu na Wielkanoc (i nie tylko). Wypróbuj przepisy Matteo Brunettiego
Materiał promocyjny

Wyjątkowe dania z drobiu na Wielkanoc (i nie tylko). Wypróbuj przepisy Matteo Brunettiego

Ile jajek można zjeść w tygodniu? Ekspert rozwiewa wątpliwości

Ile jajek można zjeść w tygodniu? Ekspert rozwiewa wątpliwości

Księżna Kate wspierała ją w chorobie. Teraz 8-latka chce zrobić dla niej to samo. "Wyzdrowieje tak, jak ja"

Księżna Kate wspierała ją w chorobie. Teraz 8-latka chce zrobić dla niej to samo. "Wyzdrowieje tak, jak ja"

10 kroków dzieli Cię od udanej podróży. O tym należy pamiętać przy planowaniu wyjazdu
Materiał promocyjny

10 kroków dzieli Cię od udanej podróży. O tym należy pamiętać przy planowaniu wyjazdu

Kobiety hejtowane za wielodzietność.  "Odpieluszkowe zapalenie mózgu"  

Kobiety hejtowane za wielodzietność.  "Odpieluszkowe zapalenie mózgu"  

Zjadłam słynny żurek Magdy Gessler. Czy talerz zupy jest wart swojej ceny?

Zjadłam słynny żurek Magdy Gessler. Czy talerz zupy jest wart swojej ceny?

Siostry uratowały sklep dziadka. "To nie mogło się tak skończyć"

Siostry uratowały sklep dziadka. "To nie mogło się tak skończyć"

Klaudia El Dursi zabiera w podróże walizki z jedzeniem?

Klaudia El Dursi zabiera w podróże walizki z jedzeniem?

Ten składnik warto suplementować. "Odpowiada za to, że nasza skóra jest ładna, a włosy piękne"
Materiał promocyjny

Ten składnik warto suplementować. "Odpowiada za to, że nasza skóra jest ładna, a włosy piękne"

Wiosenny horoskop miłosny. Pojawią się emocjonalne burze i zawirowania

Wiosenny horoskop miłosny. Pojawią się emocjonalne burze i zawirowania

Czy epidemia opioidowa ma szansę dotrzeć do Polski? "4 lata temu nie mieliśmy żadnych przypadków"

Czy epidemia opioidowa ma szansę dotrzeć do Polski? "4 lata temu nie mieliśmy żadnych przypadków"

Polska ma własnego van Gogha. Ekspertyzy potwierdziły autentyczność obrazu

Polska ma własnego van Gogha. Ekspertyzy potwierdziły autentyczność obrazu

"Alkohol, przemoc, zaniedbania". Gabriela nie bała się pomóc maluchom

"Alkohol, przemoc, zaniedbania". Gabriela nie bała się pomóc maluchom

Potrawy wielkanocne, które zawładną świątecznym stołem. Przepisy Sebastiana Olmy
Materiał promocyjny

Potrawy wielkanocne, które zawładną świątecznym stołem. Przepisy Sebastiana Olmy

Marcin Prokop ma wyjątkową relację z bratem, lecz nie zawsze było kolorowo. "Zburzył mój spokój"

Marcin Prokop ma wyjątkową relację z bratem, lecz nie zawsze było kolorowo. "Zburzył mój spokój"

Obejrzałam dwa odcinki serialu "Klara". Każdy zna kogoś takiego, jak matka głównej bohaterki

Obejrzałam dwa odcinki serialu "Klara". Każdy zna kogoś takiego, jak matka głównej bohaterki

Sposób na wnętrze: Metamorfoza starej i niefunkcjonalnej kuchni. "To jest rewelacja"
Materiał promocyjny

Sposób na wnętrze: Metamorfoza starej i niefunkcjonalnej kuchni. "To jest rewelacja"

Sarah Ferguson wspiera Kate. Sama walczyła z dwoma typami raka

Sarah Ferguson wspiera Kate. Sama walczyła z dwoma typami raka

Wyjątkowy gość specjalny w "MasterChef Nastolatki"

Wyjątkowy gość specjalny w "MasterChef Nastolatki"

Nazywają go "trudnym aktorem". Jaki naprawdę jest Sebastian Fabijański?

Nazywają go "trudnym aktorem". Jaki naprawdę jest Sebastian Fabijański?

Dbać trzeba nie tylko o włosy, ale i o skórę głowy. Jak to robić?
Materiał promocyjny

Dbać trzeba nie tylko o włosy, ale i o skórę głowy. Jak to robić?

"Łazienkowe przekleństwa" - zbawienna metoda czy szkodliwy trend? Psycholożka wyjaśnia

"Łazienkowe przekleństwa" - zbawienna metoda czy szkodliwy trend? Psycholożka wyjaśnia

Sposób na idealnie białe firanki i obrusy na święta - sprawdź, co trzeba zrobić

Sposób na idealnie białe firanki i obrusy na święta - sprawdź, co trzeba zrobić

"Hotel Paradise 8". Ola i Ada rozdają karty. Ich decyzja może mieć wpływ na Rajskie Rozdanie

"Hotel Paradise 8". Ola i Ada rozdają karty. Ich decyzja może mieć wpływ na Rajskie Rozdanie

Zatrzymaj pierwsze zmarszczki. Sprawdź, jak zapobiec starzeniu się skóry
Materiał promocyjny

Zatrzymaj pierwsze zmarszczki. Sprawdź, jak zapobiec starzeniu się skóry

Platforma streamingowa Max już w czerwcu. "Na tę chwilę czekaliśmy 2 lata"

Platforma streamingowa Max już w czerwcu. "Na tę chwilę czekaliśmy 2 lata"

Wiosna na wielkanocnym stole. Stwórz własne dekoracje

Wiosna na wielkanocnym stole. Stwórz własne dekoracje

Brak apetytu u osób starszych. Co robić, kiedy seniorzy przestają jeść?
Materiał promocyjny

Brak apetytu u osób starszych. Co robić, kiedy seniorzy przestają jeść?

Co i za ile kupimy do koszyka wielkanocnego?

Co i za ile kupimy do koszyka wielkanocnego?

Nie wiesz, jak rozmawiać ze swoim psem? Waszą komunikację poprawi Radek Ekwiński. Napisz do nas

Nie wiesz, jak rozmawiać ze swoim psem? Waszą komunikację poprawi Radek Ekwiński. Napisz do nas

To najczęstszy błąd w podawaniu żurku

To najczęstszy błąd w podawaniu żurku

Wybuchowy ekstrawertyk, a może cichy introwertyk? Poznaj numerologiczną 4

Wybuchowy ekstrawertyk, a może cichy introwertyk? Poznaj numerologiczną 4

Mateusz Hładki poprowadzi nowy program

Mateusz Hładki poprowadzi nowy program

Sprawdzony trik z TikToka. Jak sprytnie pokroić mango?

Sprawdzony trik z TikToka. Jak sprytnie pokroić mango?

E-sklep TVN. Co jest w ofercie? "Widzowie poczują się częścią czegoś większego"
Materiał promocyjny

E-sklep TVN. Co jest w ofercie? "Widzowie poczują się częścią czegoś większego"

Ile cukru jest w przekąskach dla dzieci? "Owoce się je, a nie pije"

Ile cukru jest w przekąskach dla dzieci? "Owoce się je, a nie pije"

Paulina Holtz oddała kuchnię. Ogłoszenie zamieściła na popularnej grupie

Paulina Holtz oddała kuchnię. Ogłoszenie zamieściła na popularnej grupie

Wielka przeprowadzka rodziny Clarke. "Najbardziej obawiamy się o Czarusia"

Wielka przeprowadzka rodziny Clarke. "Najbardziej obawiamy się o Czarusia"

Sanah szczerze o swoich lękach. Czego się obawia?

Sanah szczerze o swoich lękach. Czego się obawia?

9 tradycyjnych potraw na Wielkanoc - najlepsze przepisy

9 tradycyjnych potraw na Wielkanoc - najlepsze przepisy

Wakacje w maju – gdzie warto pojechać?

Wakacje w maju – gdzie warto pojechać?

Ola Żuraw-Świątek po 10 latach pogodziła się z mamą

Ola Żuraw-Świątek po 10 latach pogodziła się z mamą

#DzieńDobrywPolsce. Potrzebujesz interwencji Dzień Dobry TVN? Napisz do nas

#DzieńDobrywPolsce. Potrzebujesz interwencji Dzień Dobry TVN? Napisz do nas

Jak rozmawiać z dziećmi o ukrzyżowaniu Jezusa? "Mają prawo wiedzieć, że umieramy"

Jak rozmawiać z dziećmi o ukrzyżowaniu Jezusa? "Mają prawo wiedzieć, że umieramy"

Grupowa randka w "Hotelu Paradise 8". Ktoś złoży uczestnikom niezapowiedzianą wizytę

Grupowa randka w "Hotelu Paradise 8". Ktoś złoży uczestnikom niezapowiedzianą wizytę

Beata Ścibakówna skrytykowała zachowanie młodych aktorów

Beata Ścibakówna skrytykowała zachowanie młodych aktorów

Nauczycielka, która nie stawia stopni. "Obawiałam się bardziej reakcji rodziców niż uczniów"

Nauczycielka, która nie stawia stopni. "Obawiałam się bardziej reakcji rodziców niż uczniów"