Dalsza część artykułu znajduje się pod materiałem wideo
W 2026 roku majówka potrwa tylko trzy dni – od piątku do niedzieli – co znacznie utrudni zaplanowanie dłuższego urlopu.
Czy za 3 maja będzie dodatkowy dzień wolny?
Zgodnie z polskim prawem pracy, 3 maja jest ustawowo dniem wolnym od pracy. Zgodnie z art. 130 § 2 Kodeksu pracy, każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Oznacza to, że jeśli święto przypada w sobotę, pracodawca ma obowiązek wyznaczyć pracownikom inny dzień wolny od pracy w tym samym okresie rozliczeniowym.
Sytuacja zmienia się jednak, gdy święto przypada w niedzielę – w takim przypadku nie dochodzi do naruszenia przeciętnej pięciodniowej tygodniowej normy czasu pracy, a zatem pracodawca nie jest zobowiązany do wyznaczania dodatkowego dnia wolnego. Taka sytuacja będzie miała miejsce w 2026 roku, kiedy to 3 maja wypada w niedzielę, co oznacza, że wymiar czasu pracy w tym roku nie ulegnie z tego tytułu dodatkowemu obniżeniu i pracodawca nie ma obowiązku "oddania" innego dnia wolnego od pracy.
Jak mieć dłuższe wolne na majówkę 2026?
Ponieważ za niedzielę, 3 maja, nie będzie oddawany dzień wolny, oznacza to, że aby wydłużyć sobie wolne, konieczne będzie wzięcie dodatkowych dni urlopu. Żeby mieć 9 dni wolnego, trzeba zawnioskować o 4 dni urlopu - od poniedziałku 27 kwietnia do czwartku 30 kwietnia.
Zobacz także:
- Co robić w mieście w majówkę? Zobacz, jakie atrakcje przygotował Wrocław
- Majówka 2026 w Warszawie. Co robić w długi weekend w stolicy?
- Majówka 2026 w Krakowie. Weekend pełen koncertów i miejskich atrakcji